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  • 근로시간 개선 컨설팅

기업지원 컨설팅

최고 수준의 노무사들이 체계적인 서비스를 제공해드립니다.

기업지원 컨설팅

근로시간 개선 컨설팅

정형화된 근로시간제도에서 탈피하여 유연한 근로체계에 대해 기업과 직원의 다양한 요구를 반영하여
적합한 근무형태를 설계함으로써 직원의 만족도와 기업의 생산성을 극대화 할 수 있습니다.

근로시간 개선 컨설팅 주요 내용

  • 01

    현황 분석

  • 02

    제도설계방향 설정

    유연근무제 도입 가능성 검토

    • 유연근무제 개념 및 유형 이해

    • 업무특성 분석

      • 업무 관리
      • 직무수행방식
      • 관리감독
      • 업무수행 장소
      • 근로시간 관리

  • 03

    제도 설계

    근로시간 관리체계 개선

    • 적합한 유연근무제 설계

      • (탄력적 근로시간제 / 선택적 근로시간제 / 사업장 밖 간주 근로시간제 / 재량 간주 근로시간제 / 재택 및 원격 근무제 등)

    • 효율적인 근로시간 관리를 위한 개선방안 모색

      • (연장근로 사전승인제 / 보상휴가 / 휴일대체 등)

  • 04

    운영 지원